한국도박문제관리센터 직원 채용 공고 (2020년 5차)

<NCS기반 블라인드 채용>

한국도박문제관리센터 공고 제2020-61호

한국도박문제관리센터(이하“센터”)는 사행산업통합감독위원회법 제14조에 따라 ‘사행산업 또는 불법사행산업으로 인한 중독 및 도박 문제와 관련한 사업과 활동’을 위해 설립되었으며, ‘공공기관의 운영에 관한 법률’에 의해 문화체육관광부 소관 기타공공기관으로 지정된 법정법인입니다. 센터와 함께 도박폐해 안전망을 구축하여 국민 삶의 질 향상에 기여할 유능한 직원을 다음과 같이 채용하고자 하오니 많은 지원을 바랍니다.

2020. 11. 5.

한국도박문제관리센터 원장

1. 채용예정 직급 및 인원

구분	고용형태	직종	직급	주요 업무	인원
예치 05-01	정규직	예방 치유직	4급 (경력직)	도박문제 예방/치유/재활 연구 및 용역관리 (연구자료 조사, 연구용역 관리 등)	1명
예치 05-02	정규직	예방 치유직	4급 (경력직)	정선도박문제회복센터 예방,치유, 재활사업 운영 (회복프로그램, 개인・집단상담 등)	1명
예치 05-03	정규직	예방 치유직	5급(a) (신입직)	정선도박문제회복센터 예방,치유, 재활사업 운영 (회복프로그램, 개인・집단상담 등)	3명
행정 05-04	정규직	행정 사무직	5급(a) (신입직)	정보시스템 구축· 운영 (GPIS, 넷라인 시스템 관리 구축 등)	1명
업무 05-05	기간제	업무직	5급(a) (신입직)	청소년 도박문제 예방사업 (육아휴직대체)	1명
헬프 라인 05-06	기간제	헬프라인 상담직	-	헬프라인(전화상담) 및 넷라인(채팅상담/게시판상담/문자정보제공) 상담	1명
회복 05-07	기간제	회복자 인턴	-	정선도박문제회복센터 예방,치유,재활 업무지원 (프로그램 운영 지원 및 행정 지원 등)	1명
청년인턴 05-08	기간제	청년 인턴	-	도박문제 예방,치유,재활 업무지원	1명

* 채용 후 담당업무는 붙임 NCS기반 직무기술서 내용 참조

2. 지원자격

가. 지원 자격요건: 다음 지원자격 어느 하나에 해당하면 지원 가능

* 자격요건에 해당하는 경력 및 자격은 면접일을 기준으로 함

구분

직종

직급

채용분야(업무)

지원자격요건

예치

05

-

01

예방

치유직

4급

도박문제 예방/치유/재활 연구 및 용역관리

(연구자료 조사, 연구용역 관리 등)

1. 관련 분야 석사학위 취득 후 1년 이상의 관련 분야 실무경력자

2. 관련 분야 학사학위 취득 후 3년 이상의 관련 분야 실무경력자

3. 학력․경력 및 기타 자격으로 위 각 호의 어느 하나에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자

* 관련분야 : 간호학, 교육학(상담전공), 사회복지학, 상담학, 심리학, 중독재활학

* 우대사항: 관련분야 연구업무 경력자, 논문 및 연구실적 보유자

예치

05

-

02

예방

치유직

4급

정선도박문제회복센터 예방,치유, 재활사업 운영

(회복프로그램, 개인・집단상담 등)

1. 관련 분야 석사학위 취득 후 1년 이상의 관련 분야 실무경력자

2. 관련 분야 학사학위 취득 후 3년 이상의 관련 분야 실무경력자

3. 학력․경력 및 기타 자격으로 위 각 호의 어느 하나에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자

* 관련분야 : 간호학, 교육학(상담전공), 사회복지학, 상담학, 심리학, 중독재활학

예치

05

-

03

예방

치유직

5급(a)

정선도박문제회복센터 예방,치유, 재활사업 운영

(회복프로그램, 개인・집단상담 등)

1. 관련분야 학사학위 취득자

2. 학력․경력 및 기타 자격으로 위 호에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자

* 관련분야 : 간호학, 교육학(상담전공), 사회복지학, 상담학, 심리학, 중독재활학

행정

05

-

04

행정

사무직

5급(a)

정보시스템 구축, 운영

(GPIS, 넷라인 시스템 관리 구축 등)

1. 국가공무원 9급 이상으로서 3년 이상 근무한 자

2. 학사학위 취득자

3. 전문학사 취득자로서 2년 이상 또는 고등학교 졸업자로서 4년 이상의 직무관련 실무경력자

4. 위 각 호의 어느 하나에 상응하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자

업무

05

-

05

예방치유

5급(a)

청소년 도박문제 예방사업 (육아휴직대체)

1. 학사학위 취득자

2. 학력․경력 및 기타 자격으로 위 호에 상응하는 능력이 있다고     인정되는 자

* 우대사항: 관련분야 졸업자(간호학, 교육학(상담전공), 사회복지학, 상담학, 심리학, 중독재활학)

헬프라인

05

-

06

헬프

라인

상담직

-

헬프라인(전화상담) 및 넷라인(채팅상담/게시판상담/문자정보제공) 상담

1. 심리학, 사회복지학, 간호학, 상담학 등 관련분야 학사학위 취득자

2. 학력·경력 및 기타 자격으로 위호와 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자

* 관련분야 : 간호학, 교육학(상담전공), 사회복지학, 상담학, 심리학, 중독재활학

회복

05

-

07

회복자인턴

-

정선도박문제회복센터

예방,치유,재활 업무지원

(프로그램 운영 지원 및 행정 지원 등)

1. 센터 회복자 인턴 관리규칙 제4조(자격기준) 해당하는 자

2. [붙임 1]의 단도박 및 회복활동 확인서를 제출 가능한자

제4조(자격기준) ➀ 회복자 인턴의 채용자격기준은 단도박(도박을 하지 않은 상태)을 유지하며 도박중독 회복을 위한 활동을 1년 이상 지속한 자로서 기본적인 워드 사용이 가능하고, 고등학교 이상 졸업한 자여야 한다. ② 제1항의 단도박 및 회복활동의 증명은 지역센터, 센터와 협약된 전문의료기관 및 전문상담기관, 사행산업통합감독위원회 예방치유과 등록 법인·단체, 사행산업체 상담센터에서 발급한 확인서로 한다.

* 우대사항:  1. 중독상담관련(중독전문가, 상담심리사, 정신건강전문요원 등) 자격증 소지자 2. 도박문제관련 예방활동, 예방교육강사, 치유 프로그램 운영 등의 경험자 3. 센터 주최 도박문제예방강사 양성과정 또는 도박중독 전문인력 양성과정 수료자 4. 지역센터 등에서 상담을 12회기 이상 받은 자 5. 센터 또는 지역센터에서 회복자 인턴으로 1년이상 근무자

청년 인턴

05

-

08

청년인턴

-

도박문제 예방,치유,재활 업무지원

1. 학사학위 취득자(2021.2.졸업예정자 포함)

2. 전공, 학점, 어학, 성별제한 없음

3. 「청년고용특별법시행령」제2조에 따른 만15세 이상 34세 이하인자

4 임용예정일로부터 4개월(‘21.1.14.∼‘21.5.13.) 근무가능한 자

5. 센터 인사규정 상 결격사유가 없는 자

* 취업자 및 취업이 결정된 자는 지원할 수 없음

나. 결격사유 : 센터 인사규정 제20조 결격사유에 해당되지 않는 자

한국도박문제관리센터 인사규정 제20조(결격사유)

다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다.

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우 그 선고유예기간 중에 있는 자

5. 징계로 파면처분을 받은 때로부터 5년, 해임처분을 받은 때로부터 3년이 지나지 아니한 자

6.「병역법」제76조제1항에 규정된 병역의무 불이행자

7. 채용시 허위사실이 있는 서류를 제출한 자

8. 신체검사결과 해당업무에 정상적인 근무를 할 수 없다고 판단된 자

9. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

10. 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

11. 「형법」제303조 또는「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제10조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고 받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

12. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

13. 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자

* 회복05-07의 경우 도박과 관련하여 법적처분을 받은 경우 예외로 지원가능

3. 근무조건 및 보수 수준

구분	내 용
공통사항	- 센터는 정기/수시 인사를 통해 순환보직을 실시하여 향후 근무지가 변경될 수 있음(서울 본부(서울센터 포함) 및 정선도박문제회복센터) - 연봉은 센터 보수규정 등 관계 규정에 의거, 채용대상자의 경력을 반영하여 결정 - 센터는 정규직과 업무직(계약직)간의 성과급 및 복리후생제도 등이 동일하게 운영됨
예치05-01 (예방치유직 4급)	(근 무 지) 센터 본부(서울시 중구) (근무기간) 센터 인사규정 제42조에 따름(정년 만 60세) (근무시간) 주 5일 근무(1일 8시간) (보수수준) 29,988천원 ~ 36,852천원(성과급 및 선택적 복지비 등 각종 제수당 별도)
예치05-02 (예방치유직 4급)	(근 무 지) 정선도박문제회복센터 (강원도 정선군 사북읍) (근무기간) 센터 인사규정 제42조에 따름(정년 만 60세) (근무시간) 주 5일 근무(1일 8시간), 주말근무를 시행할 수 있으며 이에 근무일이 별도 지정될 수 있음 (보수수준) 29,988천원 ~ 36,852천원(성과급 및 선택적 복지비 등 각종 제수당 별도)
예치05-03 (예방치유직5급(a))	(근 무 지) 정선도박문제회복센터 (강원도 정선군 사북읍) (근무기간) 센터 인사규정 제42조에 따름(정년 만 60세) (근무시간) 주 5일 근무(1일 8시간), 주말근무를 시행할 수 있으며 이에 근무일이 별도 지정될 수 있음 (보수수준) 27,276천원 ~ 32,088천원(성과급 및 선택적 복지비 등 각종 제수당 별도)
행정05-04 (행정사무직 5급(a))	(근 무 지) 센터 본부(서울시 중구) (근무기간) 센터 인사규정 제42조에 따름(정년 만 60세) (근무시간) 주 5일 근무(1일 8시간) (보수수준) 27,276천원 ~ 32,088천원(성과급 및 선택적 복지비 등 각종 제수당 별도)
업무05-05 (예방치유 5급(a))	(근 무 지) 센터 본부(서울시 중구) (근무기간) 채용일로부터 ~ 2022.4.30.(육아휴직대체) (근무시간) 주 5일 근무(1일 8시간) (보수수준) 27,276천원 ~ 32,088천원(성과급 및 선택적 복지비 등 각종 제수당 별도)
헬프라인05-06 (헬프라인상담직)	(근 무 지) 센터 본부(서울시 중구) (근무기간) 채용일로부터 2년 (근무시간) 주말 및 공휴일 포함 2교대 순환근무 (교대근무시간: ①09:00~18:00, ② 13:00~22:00) (보수수준) 26,856천원 ~ 36,408천원(성과급 및 선택적 복지비 등 각종 제수당 별도)
회복05-07 (회복자 인턴)	(근 무 지) 정선도박문제회복센터 (강원도 정선군) (근무기간) 채용일로부터 1년(성과평가 결과에 따라 1년 연장가능) (근무시간) 주 5일 근무(1일 8시간), 주말근무를 시행할 수 있으며 이에 근무일이 별도 지정될 수 있음 (보수수준) 23,832천원 ~ 29,052천원(성과급 및 선택적 복지비 등 각종 제수당 별도)
청년인턴05-08 (청년인턴)	(근 무 지) 센터 본부(서울시 중구) (근무기간) 채용일로부터 4개월 (근무시간) 주 5일 근무(1일 8시간) (보수수준) 월 190만원(별도 제수당 없음)

4. 심사방법 및 일정

가. 심사방법

구 분

내    용

서류심사

ㅇ 지원서, 교육 및 경험사항, 경력사항, 자격사항, 자기소개서, 역량기술서(직무수행계획서)등 채용홈페이지에 작성된 서류를 기준으로 심사

ㅇ 서류심사 기준에 따라 채용예정 인원의 최대 5배수 이내로 합격자를 결정할 수 있음

면접심사

ㅇ 심사기준 및 면접방법

구분	세부내용
예치05-01(경력직) 예치05-02(경력직)	- PT발표 및 경험면접으로 진행(다대일면접) ※ PT발표 주제 및 방법 등은 서류합격자 발표 시 면접 전형 대상자에게 별도 공지(면접 전 PT자료 제출예정)
예치05-03 행정05-04 업무05-05 헬프라인05-06 회복05-07 청년인턴	- 경험면접 진행(다대일면접) · 전문지식과 경험, 지원동기 및 의욕, 직무수행능력, 면접시험태도, 업무이해력 등 평가

ㅇ 심사장소: 센터 본부(서울시 중구)

- 전형별 우대사항

구 분	우대사항	가산점	비고
서류심사	「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등의 취업보호(지원) 대상자	법률의 의거 만점의 5%, 만점의 10%	중복시 높은 점수만 반영 (* 가산점에 의하여 서류심사 점수합계가 100점 이상인 경우에는 100점으로 계산)
	「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의한 장애인	만점의 5%
	「국민기초생활 보장법」에 따른 기초생활 수급자 및 대상가구의 구성원(저소득층)	만점의 5%
	비수도권 지역인재 ※ 지역인재 범위 : 졸업대학 및 고등학교 학력 이하를 기준으로 서울, 경기, 인천지역을 제외한 비수도권 지방학교 졸업(예정)·중퇴·재학·휴학 중인 자	만점의 5%
	공공기관 청년인턴 경험자 ※ 공공기관 범위 : 공공기관 운영에 관한 법률 제4조에 따른 기관	만점의 2%
면접심사	「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등의 취업보호(지원) 대상자	만점의 5%, 10%

나. 심사일정

일정	내용
11.5(목) ~ 11.18.(수)	ㅇ 채용공고(센터 홈페이지, 나라일터, 문체부 등) 및 지원서 접수
12.1(화).~12.7(월)	ㅇ 서류심사
12.9.(수)	ㅇ 면접심사 대상자 발표
12.15(화) ~ 12.18.(금)	ㅇ 면접심사
12.23.(수)	ㅇ 최종 합격자 발표
12.29.(화) ~ 12.31.(목)	ㅇ 최종합격자 임용관련 서류 제출
1.4(월) ~ 1.12.(화)	ㅇ 최종합격자 결격사유 조회
1.14.(목)	ㅇ 임용(예정)

* 상기 심사일정은 센터 사정에 의해 일부 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 센터 홈페이지 및 온라인 채용홈페이지를 통하여 공고 할 예정임

5. 지원서 접수

ㅇ 접수기간 : 11.5(목) 17:00 ~ 11.18.(수) 18:00

ㅇ 접수방법 : 센터 온라인 채용홈페이지(https://kcgp.recruiter.co.kr) 접수

* 접수기한 내 온라인 지원서 최종제출이 완료되어야 함

ㅇ 유의사항

- 최종 제출된 지원서는 수정불가하며 각 채용분야 중복지원 불가(중복지원 시 모두 불합격 처리)

6. 제출서류

ㅇ 전형 단계별 제출서류를 반드시 숙지 후 입사지원서 작성, 제출 서류는 응시자격 및 가점사항 확인 등 사실 여부 확인을 위해서만 활용될 뿐 심사위원에게 제공되지 않음

구 분	제출서류
입사지원 시	- (공통서류) 채용 홈페이지를 통한 입사지원서(직무수행계획서 포함) * 직무수행계획서 안내: 한글파일(붙임파일)로 작성 후 온라인 채용 홈페이지 내 파일로 업로드(한글파일(HWP)로 5페이지 이내, 글자크기 12(휴먼명조), 줄간격 160%를 반드시 준수) - 지원분야에 대한 이해 및 입사 후 직무수행 계획 작성: 예치05-01,예치05-02,예치05-03, 행정05-04 업무05-05, 헬프라인05-06 - 입사 후 역할 및 기대 작성: 회복자인턴05-07. 청년인턴05-08 * 직무수행계획서 미 제출 시 서류심사 최하점으로 평가에 불이익이 있을 수 있으며, 학력 및 경력사항 등은 면접일(12.15.)기준으로 인정 - (별도제출서류) * 회복05-07: 단도박 및 회복활동 확인서(붙임2) / 확인서 제출 시 활동 내용을 증빙할 수 있는 세부내역 현황 증빙자료 첨부 요망
서류전형 합격 시	- 지원서에 자격요건, 결격사유 조회를 위한 서류(국가유공자 및 장애인 관련서류, 졸업증명서, 기재된 자격증, 경력증명서) 등 관련 증빙서류(12.11. 13시까지 채용사이트내 서류 제출하며, 미제출 또는 허위사실 기재시 합격 취소) - (예치05-01,예치05-02): PT발표자료(주제 및 방법 등은 서류합격자 발표 시 면접 전형 대상자에게 별도공지하며, 면접 전 제출)
채용후보자 등록시	- 채용신체검사서(사진부착), 졸업증명 및 경력사항 조회 내용 원본 일체 - 결격사유 조회 내용(주민등록초본(병역확인용) 등) - 개인정보 수집 이용 동의서 및 결격사유 조회 서약서, 증명사진 인사기록 사항 등 * 면접전형 합격 발표 시 재 안내 예정

* 채용 시 경력산정은 센터 규정의 경력환산 기준에 따르며, 입사지원시 누락된 경력사항은 반영하지 않음

* 경력은 경력증명서 및 기타서류 상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정하며 경력증명서, 4대보험 자격득실 이력이 없는 경력은 인정하지 않음(최종합격 시 전 근무지, 자격증 발급기관 등에 사실관계를 확인함)

7. 기타사항

ㅇ 채용과 관련한 사항의 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등 심사일정과 전형별 합격여부를 반드시 확인하시기 바랍니다.

ㅇ 지원서류 작성시 학교명, 가족관계, 출신지, 신체적 조건 등 인적사항이 직·간접적으로 드러나지 않도록 유의해야 합니다.

ㅇ 입사지원서상의 기재 착오 또는 누락, 제출서류 미제출, 연락 불능, 합격자 발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자 본인에게 책임이 있습니다.

ㅇ 지원자는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조, 동법시행령 제2조에 따라 채용 여부가 확정된 날로부터 180일 이내에 채용서류의 반환을 요구할 수 있습니다.

ㅇ 채용관련 인사청탁자는 「부정청탁금지법」등 관련 법령 및 지침에 따라 적발 즉시 합격 또는 임용이 취소됩니다.

ㅇ 제출된 서류의 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

ㅇ 합격 통보 후에도 결격사유가 발견될 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

ㅇ 채용분야별 심사결과 적격자가 없다고 판단될 경우에는 지원자 모집을 다시 할 수 있습니다.

ㅇ 면접심사의 일시, 장소는 서류전형 합격자에 한하여 별도 통보합니다.

ㅇ 코로나19 관련 정부지침을 준수하여 채용절차를 진행할 예정으로 추후 대내외 상황 변화에 따라 전형 일정 등이 변경될 수 있으며, 이 경우 채용 홈페이지 공지 및 지원자에게 개별 안내할 예정입니다.

- 코로나19 관련 환자, 의사환자(환자의 접촉자 중 발열 또는 호흡기 증상(기침, 호흡곤란 등) 이 나타난 자), 감염병 의심자 등 현재 입원치료 통지서(또는 자가격리통지서)를 받아 격리 중인 자는 면접시험 응시 제한 가능

- 면접 진행 시 전원 마스크 착용이 필수이며 당일 체온측정 시 37.5도 이상인 자 등 유증상자는 응시 제한 후 보건소의 지침에 따라 조치

ㅇ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우를 대비하여 예비합격자를 결정할 수 있습니다.

ㅇ 채용자의 보수, 복무, 인사 등은 센터 규정에 따릅니다.

ㅇ 기타 상세한 내용은 온라인 채용홈페이지 Q&A게시판을 통하여 문의하시거나 센터 인사담당(02-740-9022)으로 연락바랍니다.

8. 붙   임

ㅇ NCS기반 직무기술서

ㅇ 단도박확인서(회복05-07 회복자인턴 지원자 제출)

ㅇ 직무수행계획서 양식

붙임1		채용분야별 직무기술서

NCS기반 채용 직무기술서

(도박문제 연구, 조사 / 예치-05-01)

채용구분

예방치유직 4급

분류체계

채용분야

중독-예방치유(NCS 미개발)

세부모집분야

도박문제 연구, 조사(NCS 미개발)

채용분야

주요업무

ㅇ (도박문제 연구·조사) 국내‧외 자료 조사 및 분석, 연구 시행 및 연구용역 관리, 국내·외 교류

직무수행

내용

ㅇ 국내‧외 (통계)자료 조사 및 분석

ㅇ 도박문제 관련 연구 및 연구용역 관리

ㅇ 심리 측정 도구 활용 및 표준화, 치유 컨텐츠 개발 및 관리

ㅇ 연구 데이터 관리 및 보고서 발간 등 연구(행정)지원

ㅇ 학술행사 운영 및 국외 교류·협력

전형방법

ㅇ 서류전형 → 면접전형(PT발표 포함) → 최종합격자 발표

일반요건

연령

무관(단, 인사규정에 의거 만 60세 미만자에 한함)

성별

무관

경력

다음 사항 중 하나 이상에 해당되는 관련분야 실무경력을 보유한 자

- 학사학위 취득 후 3년 / 석사학위 취득 후 1년 / 각 조건에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자

교육요건

학력

관련분야 학사학위 이상 또는 이에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자

전공

간호학, 교육학(상담전공), 사회복지학, 상담학, 심리학, 중독재활학

필요지식

및

기술

ㅇ 도박중독 및 정신건강분야 관련 국내·외 이슈

ㅇ 조사방법 및 자료관리

ㅇ 심리 측정 도구 활용 및 표준화, 치유 컨텐츠 개발 및 관리

ㅇ 사업계획서 및 보고서 작성

ㅇ 연구관련 대외협력 및 학술행사 운영

ㅇ 영어 회화(국제 커뮤니케이션), 독해, 작문

직무수행

태도

ㅇ (공통) 핵심가치 실천(공헌‧헌신‧배려)에 대한 솔선수범의 자세, 도전적인 목표 설정을 이끌어내려는 의지, 주도적 자세, 주인의식과 책임감 있는 자세, 합리적 사고, 성실성, 경영목표에 대한 전략적 이해, 고객중심의 서비스 사고, 다양한 결과 및 피드백에 대한 수용적 태도, 다양한 의견 청취하려는 개방적 태도

우대사항

ㅇ 관련분야 연구업무 경험자 우대, 논문 및 연구실적 보유자

ㅇ 정신건강전문요원 및 관련 분야 자격증소지자 우대

※ 관련분야 자격증: 상담심리사 1급・2급(한국상담심리학회 발급), 1급・2급 전문상담사(한국상담학회 발급), 임상심리전문가, 중독전문가, 중독심리전문가, 중독전문사회복지사, 중독정신간호사, 사회조사분석사 1급・2급

ㅇ 공인 외국어(영어) 성적 우수자 우대 (2018.11.5. 이후 성적만 인정)

토플(TOEFL)	토익(TOEIC)	텝스(TEPS)
		’18.5.12.이전(990점 만점)	’18.5.12.이후(600점 만점)
PBT 567점 이상 IBT 86점 이상	790점 이상	700점 이상	385점 이상

※ 면접일 기준 유효기간 내의 성적만 인정함

※ 연구 직무는 해외 자료를 번역, 분석해야 하는 업무 필요성이 인정되는 바 우대사항으로서 공인 외국어 성적을 제출받고 있음(블라인드 채용의 예외)

직업기초

능력

ㅇ 조직이해능력, 의사소통능력, 문제해결능력, 직업윤리

참고

사이트

ㅇ 직무수행내용 : www.kcgp.or.kr 홈페이지

ㅇ 직업기초능력 : www.ncs.go.kr 홈페이지

NCS기반 채용 직무기술서

(도박중독 예방・치유・재활 / 예치-05-02)

채용구분	예방치유직 4급	분류체계		채용분야	중독-예방치유(NCS 미개발)
				세부모집분야	도박중독 예방・치유・재활(NCS 미개발)
채용분야 주요업무	ㅇ 주간 회복프로그램 운영 ㅇ 도박문제 개인 및 집단상담 운영 ㅇ 도박문제 예방사업 운영 ※ 정선근무 가능자
직무수행 내용	ㅇ (주간 회복 프로그램 운영) 도박중독자 회복프로그램(치료공동체(TC) 기반) 계획 및 운영 ㅇ (도박문제 상담 및 사례관리) 도박중독자 및 가족의 욕구와 문제수준에 및 맞추어 개인 및 집단상담, 사례관리 실행 ㅇ (재활사업 운영 매뉴얼 및 프로그램 개발 지원) 근거 기반 사업운영을 위한 국내외 자료 수집 및 관련 기관 협력, 프로그램 효과성 검증 등 ㅇ (도박문제 예방사업) 도박에 대한 올바른 이해증진과 도박문제 위험성에 대한 인식제고를 위한 홍보, 도박문제 예방행사 및 캠페인, 예방프로그램, 조기발견 사업 실행 ※ 주말(토요일)근무가 있을 수 있음
전형방법	ㅇ 서류전형 →면접전형(PT발표 포함)→ 최종합격자 발표
일반요건	연령		무관(단, 인사규정에 의거 만 60세 미만자에 한함)
	성별		무관
	경력		다음 사항 중 하나 이상에 해당되는 관련분야 실무경력을 보유한 자 - 학사학위 취득 후 3년 / 석사학위 취득 후 1년 / 각 조건에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자
교육요건	학력		관련분야 학사학위 이상 또는 이에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자
	전공		간호학, 교육학(상담전공), 사회복지학, 상담학, 심리학, 중독재활학
필요지식 및 기술	ㅇ 심리평가 실시 방법 및 해석방법, 개입방법, 도박중독 관련 상담 이론 및 기법, 치유 목표에 근거한 적절한 전략적용 방법 등에 관한 지식 ㅇ 신뢰 관계형성, 선별도구 실시 및 해석, 치유목표 설정, 적극적 경청, 치유경과에 대한 평가 및 피드백, 도박중독자와 가족의 적절한 대처, 재발방지 및 행동기술 교육 등 ㅇ 교육 행사 계획 및 진행, 교육 평가 및 분석, 보고서 작성기술, 정보검색능력, 행정능력, 상황 대처 능력, 사업기획력 등
직무수행 태도	ㅇ (주간 회복프로그램 운영) 공동체의 철학, 가치 인식, 재활 참여 내담자의 현 상태 수용 의지, 점진적 재활 목표설정과 목표달성의 가치에 대한 바른 이해 등 ㅇ (도박문제 상담 및 사례관리) 치유 및 회복과정의 개인차에 대한 이해, 재발을 학습 및 기술습득의 기회로 받아들이는 자세 등 ㅇ (재활사업 운영 매뉴얼 및 프로그램 개발 지원) 재활대상자 회복을 위한 열정, 맞춤형 사업을 제공하려는 자세, 사업 효과를 정확히 분석하고 개선하려는 의지 및 솔선수범의 자세 ㅇ (도박문제 예방사업) 대상자 및 관련기관 요구에 대한 수용적 태도, 수요자 특성을 고려한 맞춤형 예방사업을 제공하려는 자세, 도박문제에 대한 관심과 열정, 예방사업의 효과를 정확히 분석하고 개선하려는 의지
우대사항	ㅇ 정신건강전문요원 및 관련 분야 자격증소지자 우대 ※ 관련분야 자격증: 상담심리사 1급・2급(한국상담심리학회 발급), 1급・2급 전문상담사(한국상담학회 발급), 임상심리전문가, 중독전문가, 중독심리전문가, 중독전문사회복지사, 중독정신간호사 ㅇ TC(치료공동체) 적용 기관 근무 우대 ㅇ 직업재활 시설 근무 경력 우대
직업기초 능력	ㅇ 의사소통능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 직업윤리
참고 사이트	ㅇ 직무수행내용 : www.kcgp.or.kr 홈페이지 ㅇ 직업기초능력 : www.ncs.go.kr 홈페이지

NCS기반 채용 직무기술서

(도박중독 예방・치유・재활  / 예치-05-03)

채용구분	예방치유직 5급(a)	분류체계		채용분야	중독-예방치유(NCS 미개발)
				세부모집분야	도박중독 예방・치유・재활(NCS 미개발)
채용분야 주요업무	ㅇ 주간 회복프로그램 운영 ㅇ 도박문제 개인 및 집단상담 운영 ㅇ 도박문제 예방사업 운영 ※ 정선근무 가능자
직무수행 내용	ㅇ (주간 회복 프로그램 운영) 도박중독자 회복프로그램(치료공동체(TC) 기반) 계획 및 운영 ㅇ (도박문제 상담 및 사례관리) 도박중독자 및 가족의 욕구와 문제수준에 및 맞추어 개인 및 집단상담, 사례관리 실행 ㅇ (재활사업 운영 매뉴얼 및 프로그램 개발 지원) 근거 기반 사업운영을 위한 국내외 자료 수집 및 관련 기관 협력, 프로그램 효과성 검증 등 ㅇ (도박문제 예방사업) 도박에 대한 올바른 이해증진과 도박문제 위험성에 대한 인식제고를 위한 홍보, 도박문제 예방행사 및 캠페인, 예방프로그램, 조기발견 사업 실행 ※ 주말(토요일)근무가 있을 수 있음
전형방법	ㅇ 서류전형 → 면접전형 → 최종합격자 발표
일반요건	연령		무관(단, 인사규정에 의거 만 60세 미만자에 한함)
	성별		무관
	경력		무관
교육요건	학력		관련분야 학사학위 이상 또는 이에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자
	전공		간호학, 교육학(상담전공), 사회복지학, 상담학, 심리학, 중독재활학
필요지식 및 기술	ㅇ 심리평가 실시 방법 및 해석방법, 개입방법, 도박중독 관련 상담 이론 및 기법, 치유 목표에 근거한 적절한 전략적용 방법 등에 관한 지식 ㅇ 신뢰 관계형성, 선별도구 실시 및 해석, 치유목표 설정, 적극적 경청, 치유경과에 대한 평가 및 피드백, 도박중독자와 가족의 적절한 대처, 재발방지 및 행동기술 교육 등 ㅇ 교육 행사 계획 및 진행, 교육 평가 및 분석, 보고서 작성기술, 정보검색능력, 행정능력, 상황 대처 능력, 사업기획력 등
직무수행 태도	ㅇ (주간 회복프로그램 운영) 공동체의 철학, 가치 인식, 재활 참여 내담자의 현 상태 수용 의지, 점진적 재활 목표설정과 목표달성의 가치에 대한 바른 이해 등 ㅇ (도박문제 상담 및 사례관리) 치유 및 회복과정의 개인차에 대한 이해, 재발을 학습 및 기술습득의 기회로 받아들이는 자세 등 ㅇ (재활사업 운영 매뉴얼 및 프로그램 개발 지원) 재활대상자 회복을 위한 열정, 맞춤형 사업을 제공하려는 자세, 사업 효과를 정확히 분석하고 개선하려는 의지 및 솔선수범의 자세 ㅇ (도박문제 예방사업) 대상자 및 관련기관 요구에 대한 수용적 태도, 수요자 특성을 고려한 맞춤형 예방사업을 제공하려는 자세, 도박문제에 대한 관심과 열정, 예방사업의 효과를 정확히 분석하고 개선하려는 의지
우대사항	ㅇ 정신건강전문요원 및 관련 분야 자격증소지자 우대 ※ 관련분야 자격증: 상담심리사 1급・2급(한국상담심리학회 발급), 1급・2급 전문상담사(한국상담학회 발급), 임상심리전문가, 중독전문가, 중독심리전문가, 중독전문사회복지사, 중독정신간호사 ㅇ TC(치료공동체) 적용 기관 근무 우대 ㅇ 직업재활 시설 근무 경력 우대
직업기초 능력	ㅇ 의사소통능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 직업윤리
참고 사이트	ㅇ 직무수행내용 : www.kcgp.or.kr 홈페이지 ㅇ 직업기초능력 : www.ncs.go.kr 홈페이지

NCS기반 채용 직무기술서

(정보보안ㆍ개인정보보호/ 행정-05-04)

채용구분	행정사무직 5급a	분류체계		채용분야	정보통신
				세부모집분야	정보기술
채용분야 주요업무	ㅇ 정보시스템 기획 및 구축 ㅇ 정보시스템 운영 및 개인정보보호 관리
직무수행 내용	ㅇ (정보시스템 기획 및 구축) 센터의 정보화 사업 기획 및 프로젝트 관리 등을 통하여 효율적인 정보시스템 구축 ㅇ (정보시스템 운영 관리) 정보시스템의 지속적인 점검 및 모니터링을 통하여 문제점개선 등 안정적인 시스템 운영 ㅇ (개인정보보호 관리) 정보시스템 운영에 따른 개인정보보호 관련 업무 수행
전형방법	ㅇ 서류전형 → 면접전형 → 최종합격자 발표
일반요건	연령		무관(단, 인사규정에 의거 만 60세 미만자에 한함)
	성별		무관
	경력		무관
교육요건	학력		학사학위 이상 또는 이에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자
	전공		무관
필요지식 및 기술	ㅇ (공통) 보고서 작성기술, 정보검색 능력, 데이터 관리, 상황대처 능력 등 ㅇ (정보시스템 기획 및 구축) 정보화 사업기획 및 관리 방법론 S/W 개발 기능에 대한 지식, 데이터베이스 관리기능에 대한 지식, 정보화사업 기획 능력, 위험 대응계획 수립 능력 등 ㅇ (정보시스템 운영 관리) 네트워크 관리 및 유지보수 방법론, 데이터베이스 성능분석 기법, 백업관련 운영관리, HW/SW 전문지식, 시스템 운영관리 기법, 시스템 운영기술, 정보수집 및 관리 능력 등 ㅇ (개인정보보호 관리) 개인정보보호 계획 수립 능력, 점검결과 분석 능력, 개인정보보호 조치에 대한 대응계획 수립 능력, 체계적인 현황분석 능력, 관련 보안관련 지식, 정보보호법 이해 등
직무수행 태도	ㅇ (공통) 핵심가치 실천에 대한 솔선수범의 자세, 도전적인 목표 설정을 이끌어내려는 의지, 주도적 자세, 주인의식과 책임감 있는 자세, 합리적 사고, 성실성, 경영목표에 대한 전략적 이해, 고객중심의 서비스 사고 ㅇ (정보시스템 기획·구축·운영 등) 정보화 사업의 성공을 위한 위험관리 자세, 신속・정확한 대응자세, 현재 시스템을 대해 지속적으로 개선하려는 노력, 프로젝트의 목표를 달성하고자 하는 의지,
우대사항	ㅇ 관련 자격증(정보처리기사, 정보보안기사, 정보처리산업기사, 정보보안산업기사, 네트워크 관리사, CPPG, CISA, CISSP, 정보통신(산업)기사) 보유자
직업기초 능력	ㅇ 문제해결능력, 의사소통능력, 자원관리능력, 정보능력, 조직이해능력, 수리능력
참고 사이트	ㅇ 직무수행내용 : www.kcgp.or.kr 홈페이지 ㅇ 직업기초능력 : www.ncs.go.kr 홈페이지

NCS기반 채용 직무기술서

(청소년 도박문제 예방, 치유 / 업무-05-05(육아휴직대체))

채용구분	예방치유직 5급(a)	분류체계		채용분야	중독-예방치유(NCS 미개발)
				세부모집분야	청소년 도박문제 예방‧치유(NCS 미개발)
채용분야 주요업무	ㅇ 청소년 도박문제 예방‧치유사업
직무수행 내용	ㅇ (예방교육·활동) 문화콘텐츠 연극을 활용한 예방교육, 지역사회 청소년 관련 주요 행사 연계 캠페인 기획·운영·평가·환류 업무 ㅇ (행정) 업무에 따른 일반 행정 등
전형방법	ㅇ 서류전형 → 면접전형 → 최종합격자 발표
일반요건	연령		무관(단, 인사규정에 의거 만 60세 미만자에 한함)
	성별		무관
	경력		무관
교육요건	학력		1. 학사학위 취득자 2. 학력․경력 및 기타 자격으로 위 호에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자
	우대사항		간호학, 교육학(상담전공), 사회복지학, 상담학, 심리학, 중독재활학 전공자
필요지식 및 기술	ㅇ (공 통) - 업무 관련 보고서 작성 기술 - 정보검색능력, 행정능력, 상황 대처 능력, 기획력 - 업무 관련 법령 및 규정 해석 능력 ㅇ (청소년 도박문제 예방사업) - 도박문제 및 도박중독 관련 전문지식 - 청소년 발달특성을 고려한 도박문제 예방교육 및 활동 업무 기획력 - 체계적인 사업 계획, 사업관리 능력 및 활발한 소통 능력
직무수행 태도	ㅇ핵심가치 실천(공헌‧헌신‧배려)에 대한 솔선수범의 자세 ㅇ주도적이며 책임감 있는 자세 ㅇ다양한 결과 및 피드백에 대한 수용적 태도 ㅇ고객 중심의 서비스 자세
우대사항	ㅇ 정신건강전문요원 및 관련 분야 자격증소지자 우대 ※ 관련분야 자격증: 상담심리사 1급・2급(한국상담심리학회 발급), 1급・2급 전문상담사(한국상담학회 발급), 임상심리전문가, 중독전문가, 중독심리전문가, 중독전문사회복지사, 중독정신간호사
직업기초 능력	ㅇ 의사소통능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 기획능력, 자원관리능력, 직업윤리
참고 사이트	ㅇ 직무수행내용 : www.kcgp.or.kr 홈페이지 ㅇ 직업기초능력 : www.ncs.go.kr 홈페이지

NCS기반 채용 직무기술서

(도박문제 전화, 온라인상담 / 헬프-05-06)

채용구분	헬프라인 상담직	분류체계		채용분야	중독-예방치유(NCS 미개발)
				세부모집분야	도박중독 전화, 온라인 상담치유 (NCS 미개발)
채용분야 주요업무	ㅇ 도박문제자 및 가족 대상 전화 상담을 통한 도박문제 치유서비스 제공
직무수행 내용	ㅇ (도박문제 전화상담) 도박문제자 및 가족 등을 대상으로 전화상담을 통해 도박문제에 대한 올바른 이해 및 대처방법 안내, 치유방안 제시, 기관연계, 위기개입 등 서비스 제공 ㅇ (도박문제 온라인 상담) 도박문제 온라인 상담(실시간 채팅/게시판/문자상담)을 통하여 도박문제자 및 가족 등을 대상으로 도박문제 대처방안 안내, 치유방안 제시, 기관연계 등 상담서비스 제공 ※ 주말・휴일 근무 및 2교대 근무를 시행함
전형방법	ㅇ 서류전형 → 면접전형 → 최종합격자 발표
일반요건	연령		무관(단, 인사규정에 의거 만 60세 미만자에 한함)
	성별		무관
	경력		무관
	기타		2교대 순환근무 가능자 (교대근무시간 안내: ①09:00~18:00, ②13:00~22:00
교육요건	학력		관련분야 학사학위 이상 또는 이에 상응하는 능력이 있다고 인정되는 자
	전공		간호학, 교육학(상담전공), 사회복지학, 상담학, 심리학, 중독재활학
필요지식 및 기술	ㅇ 도박중독의 진행과정과 특징, 자·타해 등 위험상황에 대한 대처방법, 도박중독과 관련된 상담 및 재정 상담에 대한 기본적인 지식 등 ㅇ 적극적 경청 및 공감능력, 도박문제 및 위기상담 기술, 정보수집 및 전산기록 작성 기술, 채팅 상담 및 게시판 상담 프로그램 활용기술 등
직무수행 태도	ㅇ 내담자에 대한 존중과 신뢰관계 형성을 위한 노력, 조직 내 구성원과의 협조성, 의뢰기관과의 협조 노력, 개인정보 보호에 대한 중요성 인식 등
우대사항	ㅇ 정신건강전문요원 및 관련 분야 자격증소지자 우대 ※ 관련분야 자격증: 상담심리사 1급・2급(한국상담심리학회 발급), 1급・2급 전문상담사(한국상담학회 발급), 임상심리전문가, 중독전문가, 중독심리전문가, 중독전문사회복지사, 중독정신간호사
직업기초 능력	ㅇ 조직이해능력, 문제해결능력, 의사소통능력, 자기개발능력, 자원관리능력, 정보능력, 대인관계능력, 직업윤리
참고 사이트	ㅇ 직무수행내용 : www.kcgp.or.kr 홈페이지 ㅇ 직업기초능력 : www.ncs.go.kr 홈페이지

NCS기반 채용 직무기술서

(도박중독 예방・치유・재활 지원 / 회복-05-07)

채용구분

회복자인턴

분류체계

채용분야

중독-예방치유(NCS 미개발)

세부모집분야

도박중독 예방・치유・재활지원(NCS 미개발)

채용분야

주요업무

ㅇ 도박중독에서 회복된 경험을 바탕으로 도박문제 예방‧홍보 사업과 치유‧재활 프로그램 운영 지원

직무수행

내용

ㅇ 도박문제 예방홍보 및 예방교육 사업 지원

ㅇ 주간 회복프로그램 운영 지원

ㅇ 지역 연계사업 및 자조모임 지원

ㅇ 센터가 진행하는 치유 프로그램 보조 및 행정지원 등

※ 정선근무 가능자*

※주말(토요일)근무가 있을 수 있음

전형방법

ㅇ 서류전형 → 면접전형 → 최종합격자 발표

일반요건

연령

무관(단, 인사규정에 의거 만 60세 미만자에 한함)

성별

무관

경력

무관

자격요건

센터 회복자 인턴 관리규칙 제4조(자격기준)에 해당하는 자

회복자 인턴 관리규칙 제4조(자격기준)

➀  회복자 인턴의 채용자격기준은 단도박(도박을 하지 않은 상태)을 유지하며 도박중독 회복을 위한 활동을 1년 이상 지속한 자로서 기본적인 워드 사용이 가능하고, 고등학교 이상 졸업한 자여야 한다.

②제1항의 단도박 및 회복활동의 증명은 지역센터, 센터와 협약된 전문의료기관 및 전문상담기관, 사행산업통합감독위원회 예방치유과 등록 법인·단체, 사행산업체 상담센터에서 발급한 확인서로 한다.

교육요건

학력

고등학교 졸업자 이상

전공

무관

필요지식

및

기술

ㅇ 워드 사용 기술

ㅇ 기타 지식 및 기술 요구사항은 없으나, 채용 후 1년 이내에 센터에서 실시하는 도박중독관련 교육과정 등 센터가 정한 소정의 교육과정을 반드시 이수하여야 함

직무수행

태도

ㅇ 상사의 직무상 명령을 준수하여 맡은 바 직무를 성실히 수행하는 자세

ㅇ 근무시간에 업무 외 활동을 하지 않는 복무 자세

ㅇ 센터 업무와 관련하여 미공개된 내용이나 확정되지 않은 내용을 외부에 공개 또는 누설하지 않는 윤리 의식

ㅇ 회복자인턴으로서 본인의 회복 및 공동체의 회복을 위한 책임감 있는 자세

우대사항

ㅇ 정신건강전문요원 및 관련 분야 자격증소지자 우대

※ 관련분야 자격증: 상담심리사 1급・2급(한국상담심리학회 발급), 1급・2급 전문상담사(한국상담학회 발급), 임상심리전문가, 중독전문가, 중독심리전문가, 중독전문사회복지사, 중독정신간호사

ㅇ 도박문제 관련 예방활동, 예방교육강사, 치유 프로그램 운영 등의 경험자

ㅇ 센터 주최 도박문제 예방강사 양성과정 또는 도박중독 치유인력(전문인력) 양성과정 수료자

ㅇ TC(치료공동체) 적용 기관 근무 우대

ㅇ 지역센터, 센터와 협약된 전문의료기관 및 전문상담기관, 사행산업통합감독위원회 예방치유과 등록 법인・단체, 사행산업체 상담센터 등에서 상담을 12회기 이상 받은 자

ㅇ 센터 또는 지역센터에서 회복자인턴으로 1년 이상 재직자

직업기초

능력

ㅇ 의사소통능력, 자원관리능력, 대인관계능력, 정보능력, 직업윤리

참고

사이트

ㅇ 직무수행내용 : www.kcgp.or.kr 홈페이지

ㅇ 직업기초능력 : www.ncs.go.kr 홈페이지

붙임2		단도박 확인서(회복자인턴 전용)

대상자 인적사항	성명
	생년월일
	연락처
단도박 기간	20 년 월 일 ~ 20 년 월 일(총 년 개월) ※ 단도박이란: ‘도박을 하지 않은 상태’를 의미하며 ‘도박중독에서 벗어나기 위해 근거기반의 치유서비스를 이용하고 꾸준히 회복활동을 해온 상태를 말함.
회복활동 내용	※ 회복유지를 위해 활동한 내역을 상세히 기재
확인기관	기관명: ※ 기관명을 약자로 기재하지 말고, 공식명칭 그대로 기재 사업자번호(고유번호): 전화번호: 대표자: 확인자: 직위 성명 (서명)

단도박 및 회복활동 확인서

한국도박문제관리센터 회복자 인턴 입사를 위한 위 확인서의

기재사항이 틀림없음을 증명합니다.

년     월     일

기관명:	(직인)

한국도박문제관리센터 귀중

2020년 단도박 및 회복활동 세부 내역 현황

구분	일시	장소	성명	활동 내용	비고	서명
1	(예시)2020.8.8.(화) 10:00~13:00	시청 앞 광장	김예방	- 도박중독 예방,치유 관련 거리캠페인 활동
2	(예시)2020.8.23.(목) 18:00~19:00	국회	김치유	- 도박중독자 회복 관련 포럼 참석 (주제: ~~~~~~~~~~)	발표자: 김치유
3	(예시)2020.9.17.(수) 13:00~16:00	을지로 팬텀타워	김재활	- 도박중독 추방의날 계기 행사 및 포럼 참석
4	(예시)2020.11.4.(월) 10:00~12:00	광진구 시민회관	김예방	- 청소년 불법 도박 근절을 위한 간담회 참석
5	(예시) 2020.12.1.(월) ~12.3(수)	온라인	김치유	- 도박중독 예방, 치유 관련 온라인 강의 수강 (주제: ~~~~~~~~~~~~)
6
7
8
9
12

- (단체명)-

붙임3		직무수행 계획서

직무수행 계획서

분 야	예시) 예치05-01	성 명	예시) 김 예 방

* 직무수행계획은 위의 양식을 유지하되 편집 등은 지원자의 필요에 의해 자유롭게 기술가능

(한글파일(HWP)로 5페이지 이내, 글자크기 12(휴먼명조), 줄간격 160%를 반드시 준수)

* 파일명은 지원분야_본인성명(예시: 예치05-01_김예방)으로 홈페이지에 온라인 업로드 제출

* 온라인 미제출 시 서류심사 불이익이 갈 수 있습니다.